Das 3-jährige W3_Projekt arbeit global beschäftigt sich mit dem Wandel aktueller Arbeitsbedingungen, globalisierten und digitalen Arbeitswelten sowie möglichen Zukunftsentwürfen. Ganz explizit werden dabei auch Formen von Arbeit abseits klassischer Lohnarbeit in den Blick genommen. Der Fokus des vierten Themenblocks liegt auf digitalen Arbeitswelten. In analogen wie digitalen Veranstaltungsformaten diskutieren wir unter Anderem: Wie können sich Arbeiter*innen weltweit im digitalen Zeitalter organisieren? Welche Chancen und Risiken bergen KI, Robotik und Crowdworking für Länder des Globalen Nordens und Südens? Verstärken Mobiles Arbeiten und Home Office bestehende Geschlechterrollen? Warum ist Technik niemals neutral und inwiefern sind Algorithmen diskriminierend?
Das sind die Termine im September:
Di 8. September 2020, 18-19.30 Uhr, zoom
Chancen und Risiken digitaler Arbeit für den Globalen Süden
digitaler Vortrag + Diskussionin Kooperation mit der Friedrich Ebert Stiftung Hamburg
Mit: Kerstin Fritzsche – Forschungsleiterin Digitalisierung, IZT Stuttgart und Uta Dirksen – Friedrich-Ebert-Stiftung, Büro Uruguay
Moderation: Angela Gruber
Die digitale Umwälzung der Welt hat den Globalen Süden längst erfasst: Internet- und Breitbandausbau schreiten voran und damit auch die Nutzung digitaler Informations- und Kommunikationstechnologien. Apps und digitale Plattformen strukturieren Arbeitskontexte neu und treiben die Vernetzung des Globalen Nordens und Südens voran. Gerade im Bereich der computerbasierten Arbeit entstehen in den Ländern der südlichen Hemisphäre neue Arbeitsmärkte. Doch zu wessen Regeln erfolgt diese Entwicklung? Diktieren die großen Digitalunternehmen alleine die Spielregeln oder können internationale Institutionen wie die Weltarbeitsorganisation (ILO) Einfluss auf die Gestaltung der digitalen Arbeitswelt nehmen? Wie wird die Digitalisierung in den Ländern des globalen Südens gesehen? Welche Einschätzungen zur digitalen Arbeitswelt haben die dortigen Gewerkschaften? Und droht dem Süden eine neue Form der Ausbeutung durch den Norden, dieses Mal in digitaler Form?
Anmeldung an: info@w3-hamburg.de
https://www.facebook.com/events/3316842925065708/
Mi 16. September 2020, 18-19.30 Uhr, BigBlueButton & W3_Saal
Arbeit 4.0 – Zur Entmystifizierung der Digitalisierung von Arbeit
Vortrag + Diskussion in Kooperation mit der Gruppe Blauer Montag
Mit: Matthias Becker – Autor, Übersetzer und Wissenschaftsjournalist
Zwischen Heilsversprechen und Apokalypse: die Debatte um die sogenannte Digitalisierung ist ebenso schillern wie ideologisch aufgeladen. Welche realen Veränderungen in unterschiedlichen Branchen, Büros und Fabriken stehen eigentlich wirklich hinter dem Begriff „Arbeit 4.0“? Wie unterschiedlich, widersprüchlich und heterogen erleben Arbeiter*innen und Angestellte „Digitalisierung“ an ihren Arbeitsplätzen? Welche Veränderungen gibt es in der betrieblichen Organisation von Arbeitsabläufen? Und wie berühren digitale Anwendungsmöglichkeiten gesellschaftliche Bereiche wie Konsum- und Kommunikationsformen, Mobilität, etc.?
Die Veranstaltung findet sowohl analog im W3_Saal als auch digital über BigBlueButton statt.
Anmeldung an: blauermontag@mailbox.org
https://www.facebook.com/events/1079678362429304/
Di 22. September 2020, 18-19.30 Uhr, zoom
Globale KI-Ethik – Grenzenlose Chancen oder Grenzerfahrung?
digitaler Vortrag + Diskussion in Kooperation mit der Friedrich Ebert Stiftung Hamburg
Mit: Lajla Fetic – Beraterin Algorithmenethik
Moderation: Angela Gruber
Die Gestaltung von Algorithmen fußt immer auf Werten, die für Menschen und Gesellschaft wichtig erscheinen. Als Leitbild kann dabei der Schutz der Einzelnen oder der Schutz des Kollektivs, einer gesamten Gemeinschaft, dienen. Für die Entwicklung und den Einsatz von Algorithmen braucht es Regeln, die insbesondere ethische und soziale Folgen des Technologieeinsatzes beachten. Dies gilt umso mehr, da Algorithmen zunehmend über den Zugang zu Berufen, zu medizinischer Versorgung oder staatlichen Leistungen mitentscheiden. Doch nach welchen Werten sollen diese Regeln gestaltet werden? Wessen Werte werden in den Debatten berücksichtigt? Wer setzt diese um und ist an der Entwicklung von algorithmischen Systemen beteiligt? Unterscheiden sich die KI-Ethik Richtlinien über Ländergrenzen hinweg? Welchen Einfluss üben koloniale Vergangenheiten und globale Ungleichheiten auf die Debatte und die Entwicklung von Algorithmen aus? Und welche Chancen bieten sich auch dem Globalen Süden?
Anmeldung an: info@w3-hamburg.de
https://www.facebook.com/events/4190492074358217/
Zum Vormerken im Okt & Nov:
Di 6. Oktober 2020, 18-19:30 Uhr, zoom
Arbeitskämpfe 4.0: Wie können Arbeitnehmer*innen sich weltweit vernetzen und Mitbestimmung in globalen Unternehmen durchsetzen?
Digitaler Vortrag + Diskussion in Kooperation mit der Friedrich Ebert Stiftung Hamburg
Anmeldung an: info@w3-hamburg.de
Mi 29. Oktober 2020, 19 Uhr
Digitale Arbeit und Geschlechter(un)gerechtigkeit
Digitaler Vortrag + Diskussion
Mit: Dr. Tanja Carstensen – Uni München
Di 3. + Do 5. November 2020, 18-20 Uhr, BigBlueButton
Gesellschaft umcaren – feministische und wachstumskritische Perspektiven auf Arbeit
online-Workshop
Mit Mia Smettan & Mike Korsonewski – konzeptwerk neue ökonomie
Anmeldung an: info@w3-hamburg.de
https://www.facebook.com/events/356907778649786/
Weitere Termine und Infos unter: